Bør smukke mennesker komme forrest i jobkøen?

Burgerkæden Hot Buns er kommet i vælten med kravet om, at de ansatte skal bære shorts og ærmeløs top. Men handler det om uniformen eller det underliggende krav om, at du skal være smuk for at kunne bestride jobbet?

Læs artiklen på etik.dk

Networking: Kvindeloger og mandeleg

Kvinders netværk har det imod sig, at de ikke er naturlige, mener forfatter Martin Kongstad. Og efter et par årtier med stadig flere kvindenetværk konstaterer eliteforskningen, at mænds netværk handler om magt, kvinders om selvtillid

Læs artiklen på information.dk

Stress kan forhindre kvinder i graviditet

Har du problemer med at blive gravid, selvom du ønsker det, så kan det skyldes, at dit stressniveau er for højt, viser ny forskning.

Læs artiklen på bt.dk

Derfor skal du kende dig selv bedre

Du kender selvfølgelig dit navn, din alder, dine glæder og dine sorger. Men ved du egentlig, hvem du er? En gruppe eksperter, fastslår nu i en ny bog: »Ved du, hvem du er?«, at vi ved at lære os selv endnu bedre at kende, kan styrke vores relationer til andre mennesker.

Læs artiklen på b.dk

Derfor pjækker kvinder mere end mænd

Hver tiende dansker har pjækket fra arbejdet indenfor det seneste år, og det er især kvinderne, der vælger arbejdsdagen fra.

Læs artiklen på avisen.dk

I Holland er hver anden på deltid

Hollænderne er på deltid, og de er glade for det. For dem er det både et naturligt og accepteret vilkår. Men selv om hver anden er på deltid, er det fortsat flest kvinder, der træffer det valg

Læs artiklen på information.dk

Ekspert om EU-toppostrygter: Der mangler stærke kvinder

I de seneste uger er rygterne gået om, at Helle Thorning-Schmidt kan være kandidat til en toppost i EU.

Læs artiklen på fyens.dk

Tysklands regering vil tvinge kvinder ind i bestyrelser

Regeringen i Berlin er på vej med krav om, at der skal være en mindstekvote af kvinder i bestyrelser.

Læs artiklen på information.dk

Langt flere kvinder på løntilskud i det offentlige

Der er stor forskel på fordelingen af køn blandt de ansatte på løntilskud i det offentlige. Udviklingen er ifølge kønsforsker ikke overraskende.

Læs artiklen på navisen.dk

Islandske fædre får ti gange så lang barsel som danske

Nye tal fra Danmarks Statistik viser, at danske fædre passer deres nyfødte langt mindre end fædrene i de andre nordiske lande gør.

Læs artiklen på netavisen.dk

Kvinder på toppen skal helst være mænd – men ikke for meget!

Bimbo eller brutal. For feminin eller for maskulin. Undersøgelser viser, at ledere forventes at udstråle traditionelle maskuline værdier. Omvendt reagerer mange negativt, hvis en kvinde er for maskulin. Men hvorfor opfatter vi kvindelige ledere anderledes end mænd?

Læs artiklen på femina.dk

Danskerne kræver åbenhed om mænd og kvinders løn

Efter at overenskomsterne på langt de fleste områder nu er faldet på plads, fremgår det af en undersøgelse, som TNS Gallup foretaget for LO, at otte ud af ti ønsker åbenhed om mænd og kvinders løn på arbejdsmarkedet.

Læs artiklen på idag.dk

Hvert femte nye bestyrelsesmedlem er kvinde

Der lægges i stigende grad vægt på mangfoldighed omkring personlig karakteristika i bestyrelsesarbejde.

Læs artiklen på business.dk

Når chefen er din far eller din irriterende søster

Psykologi: Vores adfærdsmønster på jobbet er som meget andet i livet grundlagt i barndommen, og erhvervspsykologer taler om familien som den første ”organisation”, vi møder.

Læs artiklen på jyllands-posten.dk

Sådan lokker psykopaten dig i sin fælde

Psykopaten er ekspert at charmere andre mennesker. Selv om det i begyndelsen af forholdet følges fantastisk med al den smiger, er charmen i virkeligheden et lokkemiddel, der har til formål at lokke dig i fælden

Læs artiklen på powerkvinderne.dk

DF'er: "Hvor er afdelingen for lækre mænd?"

I burgerbiksen Hot Buns er der efter alt at dømme kun kvinder ansat som tjenere. De bliver udstyret med en stram tanktop og et par hotpants. Ligestillingsordførerne fra S og SF vil have fagforeningen på banen.

Læs artiklen på avisen.dk

Er du glad? Så er du også flittig på arbejde

Hvis du er glad, er du også mere produktiv på arbejdet. Er din arbejdsplads til gengæld ikke sjov og rar, begår din arbejdsgiver en brøler, han vil fortryde.

Læs artiklen på voksenkvinder.dk

Flere danskere drømmer om at være hjemmegående

Hvis det kunne hænge sammen økonomisk, ville 41 procent af danskerne vælge at gå hjemme med familiens børn.

Læs artiklen på information.dk

Uligeløn i ministerier: Op til 140.000 kr. mere til mænd

Mandlige spindoktorer tjener markant mere end kvindelige

Læs artiklen på navisen.dk

Du må ikke sige ja til for meget

Siger du ja til alting uden at mærke ordentligt efter, om du har tid og lyst? Mange af os tilsidesætter vores egne behov, for at gøre andre tilfredse. Men det kan have store konsekvenser – ikke mindst for selvværdet.

Læs artiklen på bt.dk

Piger lider af frygt for at fejle

I mange henseender klarer piger sig i dag uddannelsesmæssigt bedre end drenge. Men pigerne føler sig samtidig mest pressede, for mens drengene kæmper for at vinde, kæmper pigerne for ikke at tabe, påpeger psykolog

Læs artiklen på kristeligt-dagblad.dk

Man skal tro på sig selv

”Jeg er opvokset med flinkeskolen, og det at please andre frem for mig selv har været et tema i mit liv”, siger Aase Sørensen, der har gennemført Powerkvindernes kursus ’Farvel til flinkeskolen - tydelig ikke træls’

Læs artiklen på powerkvinderne.dk

Kvinderne æder sig ind på mænds lønforspring

Kvinder skulle måske overveje at lade sig ansætte som mænd. I hvert fald hvis de vil sikre sig mere i lønningsposen. I HK/Privat er en mands månedsløn i snit 3764 kr. højere end en kvindelig ansats løn.

Læs artiklen på borsen.dk

Mere og mere almindeligt at overlægen er en kvinde

I løbet af de seneste fem år er andelen af kvindelige overlæger steget markant på Regionshospitalet Horsens. For fem år siden, hvor der arbejdede 70 overlæger på sygehuset i Horsens, var hver femte overlæge en kvinde.

Læs artiklen på hsfo.dk

Emilia Van Hauen udgiver bog om at være 'ladycool'

Se indslaget på Lorry.dk

Den uforklarlige lønforskel

Kvindernes kampdag er netop passeret – og i den anledning er det jo altid oplagt at se på ligelønnen. På mit bord er der netop landet en ligelønsanalyse, som bestemt giver stof til eftertanke.
Det fremgår af analysen, at der er en uforklarlig lønforskel mellem privatansatte mandlige og kvindelige djøfere uden ledelsesansvar på 6,4%. Egentlig er lønforskellen mellem kønnene 12,2%, men når der tages højde for kandidatanciennitet, uddannelse, branche, faktisk arbejdstid, geografi og virksomhedsstørrelse, (som normalt er afgørende for djøfernes lønniveauer), er der en uforklarlig lønforskel på 6,4%.

Læs artiklen på djoef.dk

Kvinderne - der helst skal være mænd?

Isdronning eller husmor. Bimbo eller brutal. Når det gælder image, balancerer kvindelige topledere på en knivsæg. Læs interviewet med Anne-Mette Michaelsen, direktør for Powerkvinderne og associeret partner hos Jøp, Ove & Myrthu CPH.

Læs artiklen her

Kvinderne æder sig ind på mænds lønforspring

Kvinder skulle måske overveje at lade sig ansætte som mænd. I hvert fald hvis de vil sikre sig mere i lønningsposen. I HK/Privat er en mands månedsløn i snit 3764 kr. højere end en kvindelig ansats løn.

Læs artiklen på borsen.dk

Piger lider af frygt for at fejle

I mange henseender klarer piger sig i dag uddannelsesmæssigt bedre end drenge. Men pigerne føler sig samtidig mest pressede, for mens drengene kæmper for at vinde, kæmper pigerne for ikke at tabe, påpeger psykolog

Læs artiklen på kristeligt-dagblad.dk

Mange piger frygter konkurrence

Piger frygter konkurrence, fordi piger ikke i samme grad som drenge opdrages til at konkurrere

Læs artiklen på powerkvinderne.dk

»Der kan godt gå lidt hanelefant i den«

Finansudvalget består udelukkende af mænd, mens kvinderne dominerer i Social- og Ligestillingsudvalget. Partierne bør modarbejde tendensen, mener Socialdemokraternes ligestillingsordfører, mens Liberal Alliance ikke kan se problemet.

Læs artiklen på bornholmstidende.dk

Regeringen vil tvinge løngab frem i lyset

Regeringen fremsætter i næste uge lovforslag om at forpligte virksomheder med ned til 10 ansatte til at offentliggøre kønsopdelt lønstatistik. Lovforslaget vækker begejstring i fagbevægelsen, men støder på modstand blandt arbejdsgiverne.

Læs artiklen på ugebreveta4.dk

Flere kvinder sætter sig i de kommunale chefstole

Men udviklingen stod nærmest stille i 2013.

Læs artiklen på politiken.dk

Ingeniørarbejdsmarkedet er - stadig - kønsopdelt

Kvindelige danske ingeniører halter bagefter deres mandlige kolleger, når det gælder løn - og de har højere risiko for at blive arbejdsløse.

Læs artiklen påjobfinder.dk

Sådan overlever du chefen fra helvede

Inkompetent, selvoptaget eller nedladende. Ikke alle chefer er lige lette at omgås. Hvis du ikke er klar til at sige dit job op, får du her en guide til, hvordan du overlever chefen fra helvede.

Læs artiklen på lederweb.dk

Norske mænd hjælper mest til i hjemmet

En OECD-undersøgelse viser, at norske mænd laver mest "ulønnet arbejde", mens japanske mænd laver mindst.

Læs artiklen på information.dk

Topchefer kridter lederbanen op som børn

Allerede som teenagere har de fleste danske topledere haft lederroller, viser ny forskning. Lederne mener, de har arvet deres evner.

Læs artiklen på djoef.dk

Kvindeguide: Sådan overhaler du mændene på karrierestigen

Undersøgelse fra juristernes og økonomernes forbund, Djøf, peger blandt andet på, at små børn er en hæmsko.

Læs artiklen på politiken.dk

Ledelsesgabet mellem kønnene er fortsat stort

Mænd har generelt over dobbelt så store chancer som kvinder for at få et lederjob. Denne ulighed har ikke ændret sig over de sidste ti år.

Læs artiklen på djoef.dk

Samfundets fart gør unge kvinder ulykkelige

Flere unge kvinder har et dårligt mentalt helbred og ifølge DR's sundhedskorrespondent skyldes det især et stort pres for at have et perfekt liv.

Læs artiklen på dr.dk

Kulturen i virksomheden bremser kvindelige ledere

Det er ikke mangel på ambitioner, men kulturelle barrierer, der forhindrer kvinder i at nå til tops i erhvervslivet, skriver ugebrevet Mandag Morgen

Læs artiklen på powerkvinderne.dk

Er gamle hvide mænd de fødte ledere?

Drengene har hjemmebanefordel, både fordi de vigtigste møder foregår i drengenes omklædningsrum, og fordi det kræver tid og fleksibilitet at spille spillet, skriver kommunikationschef Le Lyly

Læs artiklen på powerkvinderne.dk

Mænd samarbejder bedre end kvinder i hierarkier

Hvis flere kvinder skal til tops i samfundets organisationer, skal vi erkende, at mænd arbejder bedre sammen end kvinder, hvor der er et hierarki. Det mener en gruppe forskere, som konstaterer, at mænds evne til at samarbejde er tydelig fra skolegården til direktionsgangen.

Læs artiklen på sciencefix.dk

Kvinder og humanister får sjældent Eliteforskprisen

Eliteforskningsbegrebet fremhæver ikke forskningens bidrag til den offentlige oplysning og demokratiske debat.

Læs artiklen på politiken.dk

God kommunikation mellem mænd og kvinder gavner bundlinjen

God kommunikation mellem mænd og kvinder på jobbet kan være noget af en udfordring, men det er godt for bundlinjen, fastslår karriereekspert Birgitte Baadegaard

Læs artiklen på powerkvinderne.dk

Direktør hyldes som årets kvindelige bestyrelsesmedlem

Den nyudnævnte direktør i KMD, Eva Berneke, fik overrakt prisen af økonomi- og indenrigsministeren.

Læs artiklen på information.dk

10 grunde til at finde en karrierekvinde

Livsbalance. De dygtige og ambitiøse kvinder stiller krav til indholdet i et parforhold. Svunden er den tid fra tegneserierne, hvor mænd blot kunne tage en kølle i hånden og udvælge sig den rette kvinde. Mænd og kvinder har brug for hinanden – både privat, personligt og professionelt.

Læs indlægget på b.dk

Karrierekvinder ønsker debat - ikke kaffeklub

Karriere. “Vi tvivler på, vi uden videre kan overføre amerikanske konklusioner til karrierekvinde-liv og familiemønstre i Danmark: Den stærke patriark er død - længe leve familien i balance!”

Læs artiklen på b.dk

Den dag min fagforening ville måle mine bryster

Fagforeningen Djøf har inviteret de kvindelige medlemmer til en ’rigtig pigeaften’ med hygge og undertøjskøb.

Læs artiklen på politiken.dk

Den europæiske ligelønsdag taget fat om ulighed mellem kønnene

For andet år i træk falder den europæiske ligelønsdag på den sidste dag i februar, og markerer på den måde, at kvinder i praksis arbejder gratis i årets første to måneder set i lyset af den markante lønforskel mellem mænd og kvinder.

Læs artiklen på europa.eu

Virksomhedskulturen bremser kvindelige ledere

Det er ikke mangel på ambitioner, men kulturelle barrierer, der forhindrer kvinder i at nå til tops i erhvervslivet.

Læs artiklen på mm.dk (kræver abonnement)